Doyer Consultancy

door | 10 oktober 2020

Transitie en transformatie: hoe werkt dat? En hoe zet je een organisatie of systeem in beweging?

Dit zijn vragen die mij al heel lang bezighouden. De antwoorden heb ik geleerd te vinden bij de mensen in de organisatie of het systeem. De wijsheid is er altijd al, kunst is die eruit te halen en deelbaar te krijgen. Hoe dat lukt is elke keer weer een wonderbaarlijke ontdekkingstocht. 

De werkzame ingredi├źnten en het resultaat:

tegenstellingen worden overbrugd en extremen verbonden

nieuwe energie voert de boventoon in plaats van stress

ieder neemt zijn of haar rol en de eenzaamheid van leiderschap verdwijnt 

Geef een reactie

Het e-mailadres wordt niet gepubliceerd. Vereiste velden zijn gemarkeerd met *